Wójt Gminy Chojnów poszukuje pracownika ds. ochrony środowiska i zarządzania kryzysowego

Wójt Gminy Chojnów ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze ds. ochrony środowiska i zarządzania kryzysowego w Urzędzie Gminy Chojnów. Wymagane dokumenty aplikacyjne należy przesyłać poprzez e-PUAP, pocztą tradycyjną lub dostarczyć osobiście w terminie do dnia 19 lipca.

Kandydaci muszą spełnić określone wymagania. Muszą mieć między innymi mieć wyższe wykształcenie z zakresu: bezpieczeństwa publicznego lub bezpieczeństwa wewnętrznego, zarządzania kryzysowego lub pokrewnego, o ochronie środowiska lub pokrewnego, administracji publicznej lub pokrewnego, prawa administracyjnego, dopuszcza się wykształcenie średnie w przypadku kandydatów posiadających min. 3 lata stażu pracy na podobnym stanowisku, pełną zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych i czystą kartotekę karną i nieposzlakowaną opinię.

Znajomość ustaw: o zarządzaniu kryzysowym, o ochotniczych stażach pożarnych, o ochronie przeciwpożarowej, o ochronie informacji niejawnych, o samorządzie gminnym, o pracownikach samorządowych, o obronie ojczyzny, o utrzymaniu czystości i porządku w gminach, Kodeks postępowania administracyjnego, prawo zamówień publicznych, instrukcja kancelaryjna dla gmin oraz doświadczenie w pracy w administracji samorządowej na stanowiskach związanych z obronnością kraju, zarządzaniem kryzysowym, obroną cywilną i poświadczenie bezpieczeństwa będą dodatkowymi atutami.

Do obowiązków pracownika należeć będzie między innymi nadzór nad funkcjonowaniem Gminnego Centrum Zarządzania Kryzysowego, współpraca z centrami gmin sąsiednich i Powiatowym Centrum Zarządzania Kryzysowego i służbami dyżurnymi straży pożarnej i policji.

W zakresie obrony cywilnej (OC) opracowywanie przy współudziale komórek organizacyjnych urzędu oraz jednostek organizacyjnych gminy: Planu Obrony Cywilnej, Gminnego Planu Zarządzania Kryzysowego, organizowanie szkoleń praktycznych dla pracowników urzędu gminy, współdziałanie ze służbą zdrowia w przygotowaniu zastępczych miejsc szpitalnych, przygotowanie sił i środków gminy do udziału w akcji zapobiegania i zwalczania klęsk żywiołowych i katastrof i wiele innych.

Kandydaci powinni złożyć list motywacyjny, kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, CV (życiorys) z informacjami o wykształceniu i opisem dotychczasowego przebiegu pracy zawodowej, oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego lub innego państwa, któremu na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, oświadczenie o pełniej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych, kopie wszystkich dokumentów potwierdzających wszystkie okresy zatrudnienia, wykształcenie, uprawnienia i dodatkowe kwalifikacje, wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny i CV, powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji”.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy przesyłać na e-PUAP, pocztą tradycyjną na adres Urząd Gminy Chojnów, ul. Fabryczna 1, 59-225 Chojnów lub osobiście w zamkniętej kopercie z dopiskiem „dotyczy naboru na stanowisko ds. ochrony środowiska i zarządzania kryzysowego”, w terminie do dnia 19 lipca do godz. 14:00 (decyduje data faktycznego wpływu do urzędu).

Pełna treść ogłoszenia dostępna jest w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Gminy Chojnów.