W sobotnie popołudnie w kościele Marii Panny w Legnicy została odprawione uroczyste nabożeństwo z okazji Święta Reformacji. Wzięli w niej udział wierni z Legnicy, a także z Głogowa i Wołowa.


- 498 lat temu Marcin Luter na drzwiach kościoła zamkowe w Wittenberdze wywiesił 95 tez, które zapoczątkowały reformację - przypomina ksiądz Jerzy Gansel, proboszcz legnickiej parafii ewangelicko-augsburskiej.
Nabożeństwo z okazji tej rocznicy w kościołach protestanckich ma wyjątkowo uroczysty charakter. W niektórych niemieckich landach 31 października jest dniem wolnym od pracy. W Polsce mają w tym dniu prawo do zwolnienia od nauki lub pracy.[FOTORELACJA]10417[/FOTORELACJA]
Brak komentarza, Twój może być pierwszy.
Użytkowniku, pamiętaj, że w Internecie nie jesteś anonimowy. Ponosisz odpowiedzialność za treści zamieszczane na portalu lca.pl. Dodanie opinii jest równoznaczne z akceptacją Regulaminu portalu. Jeśli zauważyłeś, że któraś opinia łamie prawo lub dobry obyczaj - powiadom nas [email protected] lub użyj przycisku Zgłoś komentarz
Koszmar na Karlińskiego. Radne piszą do prezydenta
Dawno, dawno temu, a może wcale nie tak dawno, na skraju wielkiego miasta, tam gdzie mapa kiedyś kończyła się zieloną smugą bagien i szuwarów, wyrosło Osiedle Snów na Kredyt. Ziemia tam była przedziwna. Kiedy padało – stawała się czarnym, lśniącym błotem, które chlupotało pod butami i próbowało wciągnąć w siebie gumofilce. Kiedy przychodziło suche, upalne lato – ta sama ziemia wysychała na popielaty pył i zmieniała się w szarą chmurę, która unosiła się leniwie nad dachami jak duch dawno zapomnianego moczaru. postawiono domy na których miało pachnieć kawą i świeżo skoszoną trawą. Każdy dom kosztował tyle, ile trzy poprzednie pokolenia musiałyby pracować bez przerwy na chleb i marzenia a jednak ludzie kupowali je. Na kredyty tak długie jak marzenia. Lecz latem, gdy wiatr zawiewał od strony dawnych trzęsawisk, zaczynało się coś dziwnego. Wąskie uliczki osiedla pokrywał szary, suchy pył. Każde auto, które jechało wolno między domami, zostawiało za sobą smugę kurzu. A kiedy kierowca naciskał hamulec – och, wtedy działo się najgorzej. Stare klocki hamulcowe, pełne azbestu jak relikt minionej epoki, syczały cicho i wypuszczały w powietrze mikroskopijne, srebrzyste igiełki. Pył azbestowy mieszał się z pyłem mokradeł i razem tańczyły w letnim powietrzu jak najlżejsze puchowe wróżki… tyle że te wróżki były niewidzialne i bardzo, bardzo trwałe. Wlatywały otwartymi oknami, przeciskały się przez mikroszczeliny w newralgicznych miejscach okien PCV, osiadały na parapetach, na białych sofach, na pluszowych misiach dziecięcych, na talerzach ... Matki wycierały parapety wilgotną szmatką i mówiły do siebie: „To tylko kurz… zwykły letni kurz…” Dzieci biegały boso po tarasach i śmiały się, a drobinki pyłu osiadały im na włosach jak srebrny pył z zaczarowanego lasu. A mokradła pod fundamentami milczały. Czekały. Bo znały przepis, którego ludzie już dawno zapomnieli: to, co zostało zakopane i przykryte pięknym życiem na kredyt, i tak kiedyś wraca – najpierw jako pył, potem jako szept, a na końcu jako cicha, nieuleczalna pamięć. I tak trwa bajka o Osiedlu Snów na Kredyt, gdzie domy są piękne, lata suche, ulice głośne nie od śmiechu lecz od warkotów silników, a najcichszym mieszkańcem każdego domu jest niewidzialny pył, który nigdy nikomu nie obiecywał, że odejdzie.
to nie bajka
11:38, 2026-02-26
Uciekał przed policją, w aucie miał replikę broni
miał dożywotni zakaz
miał dożywotni
11:24, 2026-02-26
Koszmar na Karlińskiego. Radne piszą do prezydenta
Postawić znak B-1 i po problemie.
Kris2
11:19, 2026-02-26
Zarząd KGHM i związki dogadały. Płace idą w górę
Przeszeregowania (w kontekście zatrudnienia i płac w Polsce, zwłaszcza w dużych spółkach jak KGHM) to zmiana kategorii zaszeregowania pracownika w tabeli płac / strukturze wynagrodzeń. W praktyce oznacza to: Przeniesienie pracownika do wyższej kategorii / grupy zaszeregowania (np. z kategorii V do VI, z niższej stawki zasadniczej do wyższej). Realną podwyżkę wynagrodzenia zasadniczego – często większą niż ogólna procentowa podwyżka dla wszystkich. Nie jest to automatyczny awans na inne stanowisko, lecz wyrównanie / docenienie w ramach tej samej lub podobnej roli (na podstawie stażu, wyników, kwalifikacji, oceny okresowej itp.). Dotyczy zwykle części załogi (nie wszystkich), bo wymaga spełnienia kryteriów i jest limitowane budżetowo.
wyrównanie
11:18, 2026-02-26