Zamknij
Polecamy

Dodaj komentarz

Jak legalnie zatrudniać cudzoziemców? Eksperci PIP i ZUS rozwieją wątpliwości na spotkaniu w starostwie

Lilla Sadowska Lilla Sadowska 09:59, 23.10.2025 Aktualizacja: 17:03, 23.10.2025
2 Starostow Powiatowe w Legnicy (LS lca.pl) Starostow Powiatowe w Legnicy (LS lca.pl)

Państwowa Inspekcja Pracy i Powiatowy Urząd Pracy organizują seminarium poświęcone legalności zatrudnienia i pracy cudzoziemców. Spotkanie będzie okazją, by w jednym miejscu zdobyć aktualną wiedzę prawną, praktyczne wskazówki oraz odpowiedzi na najczęstsze pytania pracodawców. Odbędzie się w najbliższy wtorek, w siedzibie Starostwa Powiatowego w Legnicy.

 

Eksperci przybliżą aktualne przepisy i obowiązki pracodawców

 

[CGK]3133[/CGK]

 

Podczas seminarium specjaliści z Państwowej Inspekcji Pracy, Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, Urzędu Skarbowego i Straży Granicznej omówią aktualne przepisy dotyczące zatrudniania cudzoziemców oraz obowiązki pracodawców. Uczestnicy dowiedzą się, jak przebiega procedura uzyskiwania zezwoleń na pracę, jakie dokumenty są wymagane oraz jakie błędy najczęściej pojawiają się w praktyce i jak ich unikać.

 

Organizatorzy zachęcają do udziału w seinarium i proszą o wcześniejsze potwierdzenie udziału telefonicznie pod numerem 76 72 33 855. Spotkanie umożliwi uczestnikom zdobycie praktycznej wiedzy prawnej, rozwianie wątpliwości dotyczących legalnego zatrudniania cudzoziemców oraz bezpośredni kontakt z ekspertami z dziedziny prawa pracy i legalizacji pobytu i pracy obcokrajowców.

Co sądzisz na ten temat?

podoba mi się 0
nie podoba mi się 0
śmieszne 0
szokujące 0
przykre 0
wkurzające 0
Nie przegap żadnego newsa, zaobserwuj nas na
GOOGLE NEWS
facebookFacebook
twitter
wykopWykop
komentarzeKomentarze

komentarze (2)

tak trzymaćtak trzymać

3 0

Trzymać hamulec. Podnieść podatki dla zagranicznych koncernów, firm i zakładów. Podnieść podatki dla kampanii zagranicznych. Praca dla Polaków. Brawo Pip i Pup

13:38, 23.10.2025
Wyświetl odpowiedzi:0
Odpowiedz

tak taktak tak

2 0

Sprawdzać umiejętności w pryzmacie CV i posiadanych kwitów. Nie potrzeba nikomu partaczy i amatorów miziajacych palcem po smartfonach. Nie nadaje się to będzie następny. Nie ma znaczenia czy po pracę przyszedł Niemiec, Polak, Ukrainiec czy Afrykanin lub protegowany wujka czy dziadka. Jeśli posiada wiedzę i umiejętności to można zatrudnić. Po trzech miesiącach rozważyć dalszą współpracę. Na wielu szkoleniach ludzie widzą braki związane z odpowiedzią na trudne pytania. Wtedy padają słowa że ustawodawca sie pochyla nad sprawą/ przepisami.
Mam wrażenie że ci pochylający sa już dziś garbaci bo dalej sa problemy

13:54, 23.10.2025
Wyświetl odpowiedzi:0
Odpowiedz


Dodaj komentarz

🙂🤣😐🙄😮🙁😥😭
😠😡🤠👍👎❤️🔥💩 Zamknij

Użytkowniku, pamiętaj, że w Internecie nie jesteś anonimowy. Ponosisz odpowiedzialność za treści zamieszczane na portalu lca.pl. Dodanie opinii jest równoznaczne z akceptacją Regulaminu portalu. Jeśli zauważyłeś, że któraś opinia łamie prawo lub dobry obyczaj - powiadom nas [email protected] lub użyj przycisku Zgłoś komentarz

OSTATNIE KOMENTARZE

0%